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奔涌在海外的电建“后浪”
——记电建核电公司越南沿海二期项目团总支工作纪实
来源:电建核电公司 作者:任珂 靳继轲 时间:2020-05-08 字体:[ ]

“你们有幸遇见这样的时代,但时代更有幸遇见这样的你们。”——《后浪》。

青年是整个社会力量最积极、最有生气的力量,国家的希望在青年,民族的未来在青年。

在五四青年节到来之际,中电建核电越南沿海二期项目部团总支收获了集团公司——“2019年度五四红旗团支部”的荣誉称号。来自电建核电的“后浪”青年们,在“一带一路”海外工地建设中,用实际行动实现着自己心中的梦想。他们从容自信,他们激情满怀,他们不断完善自我、超越自我、创新求实,为工程建设贡献着自己的智慧和力量。

凝聚温度 激发活力

团员青年是国家建设的生力军,也是企业持续发展的重要的力量,为保障团员青年能始终保持健康、向上的思想和态度,项目团总支自建立之日起就非常注重制度建设,在工作实践中不断更新完善制度,有力地规范了支部成员的行为,使团员青年们紧紧地凝聚在一起,共同学习,共同进步。

针对青年团员精力充沛、思想活跃的特点,团总支在项目部党工委的大力支持下,不断加大软硬件投入,开展多彩的活动。项目部营地先后配备了篮球场、足球场、羽毛球场、健身房、乒乓球室、台球室等活动场所,不断丰富团员青年的业余生活,提高工作积极性,增强团组织凝聚力。

党有号召,团有行动。2020年疫情关头,面对新型冠状病毒感染的肺炎疫情严峻形势,团总支积极响应公司党委和项目部党工委的“抗疫”号召,在项目部党工委的统一领导下,有序组织团员青年参与疫情防控工作,发挥组织优势,迎难而上,为疫情防控和复工复产贡献青春力量。

凝聚智慧 树立标杆

项目部团总支在党工委的支持下,不断为青年员工的学习成长搭建平台。团总支本着“发展员工、成就员工”的理念,以提素质、促发展为目标,打造学习型组织,让员工在实现个人价值和为企业服务的过程中,获得满满的成就感和价值感。

通过不断加强团员青年的思想教育学习,使广大团员青年时刻树立正确的世界观、人生观、价值观,把实现自身价值与奉献社会、服务企业紧密联系起来,并通过定期举办团青座谈会,认真倾听团员青年心声,鼓励团员青年为公司发展建言献策。

为适应公司发展需要,提高团员青年英语水平,项目部创建了“沿海二期英语角”,通过组织英语水平优秀的青年员工,并结合工作实际和专业知识进行广泛培训,不仅提高了团员青年的英语水平和对外交流能力,更对专业技术和管理能力有了较大的提高。

团总支还鼓励青年人员以提高生产效率、降低成本消耗为着力点,积极开展科技创新活动,多项合理化建议和科技成果落到实处,效果显著,效益可观。团总支成员先后荣获公司质量管理小组活动成果二等奖一名、三等奖一名;青年员工编制的两篇论文荣获“新时代电力土建转型,助力行业可持续发展”学术交流会优秀论文三等奖,一篇工法荣获济南市建设工程优秀工法。

凝聚力量 铸亮品牌

从项目伊始的5、6名团青,一路发展到拥有48名团员青年的优秀组织;从一片荒凉的海滩,到建成一座座拔地而起的设备厂房。近两年的时间里,全厂最大单体混凝土、全厂最高建筑物、全厂最深地下设施等工程在这里一个个建成,项目部的团员青年们用实际行动和辛勤汗水实现着自己的青春与梦想。

正是秉承着创建“敢拼搏、能创新、善学习、讲奉献”的团队精神,团总支发挥团组织优势,以创先争优为导向,以项目部年度工作中心为重点,团结和带领团员青年坚定信念、开拓创新、自觉奉献,整个团总支在政治、思想、文体活动等方面都上了一个新台阶。

2019年,越南沿海二期团总支荣获公司“先进团组织”,5人荣获公司“优秀青年”,1人荣获公司“优秀团员”,2人获得公司“五级星级师”。

“心里有火,眼里有光”。奔涌在海外的电建“后浪”们必将以饱满的激情、昂扬的斗志、奋进的脚步,继续谱写海外青春的优美华章。


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